公司进行新入人员工专题培训班

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公司进行新入人员工专题培训班
起源:党委组织部 功夫:2024/08/03

       为进一步提升新员工的清廉从业意识、遵规守纪意识、安全出产意识、爱岗敬业意识,,,,,,,加深了新员工对企业的感情认同、身份认同、价值认同、文化认同,,,,,,,8月2日,,,,,,,建工二建组织发展了新入人员工专题培训,,,,,,,公司党委委员,,,,,,,副总经理周晓彧出席会议并作开班带头讲话。。 。。。。 

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       周晓彧在讲话中介绍了建工二建根基情况、发展过程、将来远景,,,,,,,并结合公司2024年五项沉点工作对各人提出四点要求。。 。。。。一是立志,,,,,,,要将幼我理想与集团、公司战术结合起来,,,,,,,同频共振;;;;;;二是笃行,,,,,,,要实事求是,,,,,,,沉下心来钻研技术,,,,,,,精进业务,,,,,,,堆集知识;;;;;;三是守规,,,,,,,要敬畏造度、遵守风纪,,,,,,,做到事事合规、处处合规、不断合规;;;;;;四是善为,,,,,,,要充分珍惜自己的工作岗位,,,,,,,当真对待自己的工作,,,,,,,迈稳步子、夯实根基、久久为功。。 。。。。

       本次培训课程内容丰硕,,,,,,,公司职能部门纪检室、工程治理中心、综合治理中心、党委组织部门别从清廉从业和党纪进建教育、安全出产、公函写作、公司组织系统、职业发展规划等多个方面进行精心解说,,,,,,,援手新员工急剧转变身份,,,,,,,融入角色。。 。。。。

       培训期间,,,,,,,还组织参观易倍emc汗青文化展厅,,,,,,,加强新员工对建工企业文化的认同感和归属感。。 。。。。

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